這段時間，有很多客戶致電我們A:完善規章制度
       在淡季時，B:做好工作總結
       很多人認為，工作總結一般都在年底的來做，但作為我們美容美發行業，卻不能這么做。因為年終正是最繁忙的時候，這時候做工作總結是最不好的。試想每位員工都忙于服務顧客，哪有心思和時間做工作分析與總結？即使去做，也只是草草了事就行了。工作總結對美容美發經營者很重要,如果前一段時間工作總結做不好，那么在開始了新一階段的工作后，經營者會感覺心里沒底。而且現在美容業的競爭日趨激烈。經營者更是要重視及時總結工作，找出上一階段工作中的不足，吃透市場，作到知已知彼。工作總結分析是所有經營者的一項不可或缺的工作，不僅要做，而且還要做好。要做了是需要時間和精力的，所以放在淡季做，才更有精力去完成.
C:搞好市場調研
       市場調研是美容美發店必不可少的一項重要工作，但什么時候進行市場調研卻有很大的學問。一般而言，調研應放在淡季進行，這時搞調研一是有時間，有精力，不管是員工還是經營者都有時間和精力來進行調研，不會影響政黨的經營活動；二是調研工作可以得到員工的廣泛參與，對下一步工作將有最直接的效果；三是調研工作可以得到員工的廣泛參與，對下一步工作將有最直接的效果；三是調研后，經營者可以組織員工進行研討，寫出調研報告，通過對自己工作的總結和對未來、對市場、對競爭對手的徹底的調查了解吃透市場、為下一個旺季做好準備工作。
D:做好員工的培訓工作

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       在這段時間，就可以對員工進行培訓，。淡季時進店消費的顧客少了，美容美發師的工作量驟減，經營者可組織員工培訓，鼓勵員工學習和鉆研新技術，以提高自己的能力，淡季時員工有精力去進行培訓學習活動，學習效果也比較好，而且員工還可以在對旺季時工作中的得失進行總結，以合決定學習什么內容、提高什么技能。通過學習培訓，員工可以進一步提高服務和技能水平，不僅可以在淡季進吸引顧客上門，增強美容美發店的競爭力，而且也是為需求量大的旺季工作做準備。所以，淡季學習專業知識，提高專業技能；二要學習競爭對手的長處；三要學習如何分析市場；四要學習服務規范；五要學習基本的為人處世的道理等，把員工培養為綜合素質過硬的優季人才。
E:做好演練活動
       演練是美容美發店淡季進行的重要準備活動。美容美發店要想在旺季到來之時抓住市場機遇，為顧客進行滿意服務，淡季的演練活動就必不可少。調研活動是在上一個旺季剛剛結束、淡季開始的時候進行，而演練活動則剛好相反，應是在淡季的后半期、下一個旺季快要到來之際進行。演練活動可以采取多種多樣的形式，如年按操作演練、技能大賽等，演練的目的在于提高員工的服務技能和服務意識，提升美容美發店整體的服務能力和競爭優勢。因此演練活動一定要有組織、有考核、并和工資、獎金掛鉤，以調動員工的積極性。
F:做好思想動員工作
       要把員工的積極性調動起來，思想工作就必不可少。一般來講，應該在淡季的末期、旺季來臨之前做思想動員。思想動員時機的選擇非常重要。如果動員過早，工作又沒有忙起來，員工無事可做，士氣就會退回去，而且容易無事生非，如果動員得過晚，則已經進入旺季的繁忙狀態，而且員工思想還處在松懈狀態，將直接影響工作。所以，思想動員工作應安排在由淡轉旺的起步加速過程中。

       在這段時間，我們應該做好準備工作，像這些工作做好后，會員卡，小票機都準備好了嗎？千萬不要等到旺季再來準備，那時就太手忙腳亂了。

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